1月10日，市就业工作领导小组前来我区检查指导就业再就业工作，实地考察周口店人力社保所，随后听取我区2016年度就业再就业重点工作情况汇报。市人力社保局副局长桂生，区委常委、常务副区长吴会杰参加活动。

2016年，我区就业工作在区委、区政府的正确领导下，在市局的大力支持下，在全区各部门的共同努力下，积极应对非首都功能疏解、人口调控、全面退低、山区迁移、占地拆迁等带来的不利因素，采取积极有效措施，集聚全区力量推动就业工作稳步迈进。据了解，全年城镇新增就业1.74万人，促进城乡劳动力就业1.63万人，帮扶就业困难人员就业1.14万人，其中实现创业230人，带动就业1350人，城镇登记失业率控制在3.57%，全面超额完成北京市下达的就业再就业重点工作指标，确保了全区就业形势基本稳定，为促进区域经济发展营造良好的社会氛围。

今后，我区将紧密结合“一区一城”新房山建设发展态势，大力扶持楼宇经济、电子商务、文化创意、新型农业等行业发展，在新型城镇化进程中开发更多适合我区劳动力的就业岗位，引导更多城乡劳动者进入新兴业态，重点针对青年创业、大学生创业、村官创业，以实际行动支持“大众创业、万众创新”，着力推荐劳动力就近就地就业，实现经济发展拉动就业转型。同时，通过信息化时代下的精细化、精准化就业服务模式，逐步开发微信服务号、APP等服务手段，减少群众了解就业信息、申报就业补贴的中心环节，进一步扩大就业政策、就业服务的覆盖面和影响力，增加就业服务的针对性和时效性，切实做好就业服务保障工作。

桂生对我区就业再就业工作上取得的成绩给予充分肯定。希望房山统筹规划，明确重点、落实责任，做好未来就业工作形势分析，进一步培育新的增长点，深挖就业潜能，促进就业观念的转变和就业技能的升级，构建人力资源的二次开发，不断提升就业服务队伍的专业化水平，将全市就业工作思路融入到各项工作中，全力推进实现更高质量就业。

吴会杰感谢市人力社保局对我区就业再就业工作给予的支持和帮助，表示要认真贯彻落实《北京市人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》，结合当前区域实际，确立职业指导和扩大就业并举的发展战略，切实解决当前就业观念陈旧落后、就业技能跟不上形势要求等问题，不断提升劳动者就业竞争力，进一步做好我区就业创业工作。